Главная   |   Приемная   |   Новости   |   Трудовая миграция   |   Бланки   |   Соотечественники   |   Компас   |   Юридическая помощь




Migrants.ru -> Поиск в вопросах и ответах

Вопросы и ответы по рубрикам:
Все вопросы   |   Разрешение на работу (352)   |   Патент на работу (786)   |   Патент для работы у юридических лиц   |   Миграционный учет, регистрация (1384)   |   Разрешение на временное проживание (2322)   |   Вид на жительство (397)   |   Гражданство (1103)   |   Визы (84)   |   Оформление иностранцев на работу (129)   |   Регистрация брака (268)   |   Депортация и запрет въезда (1184)   |   Программа переселения соотечественников (1779)   |   Дети иностранных граждан (103)   |   Пересечение границы (66)   |   Пенсии, социальные пособия и льготы (210)





Rambler's Top100

Вопрос №196903 от 4.07.2020, 15:28

Добрый день! Я гражданка Республики Казахстан, работаю на территории Российской федерации с 2014 года в компании по приглашению с заключением официального трудового договора. До 2018 года меня регистрировала принимающая сторона в лице компании. Но потом компания, ссылаясь на новый закон о регистрации по месту проживания, отказалась делать мне регистрацию, но при этом продолжает делать регистрацию другим иностранным работникам из дальнего зарубежья. Проконсультируйте, пожалуйста, меня по следующему вопросу: Кто же обязуется делать временную регистрацию по месту пребывания по трудовому договору - компания, которая пригласила меня работать или​ арендодатель квартиры? Заранее благодарю за ответ!


Ответ: По новому закону возможны оба варианта регистрации: и хозяин жилья, и компания_работодатель.












Яндекс.Метрика Rambler's Top100




РОО Общество содействия защите прав мигрантов. 2003-2015